Thèmes

Formation professionnelle 2030 est une initiative commune de la Confédération, des cantons et des organisations du monde du travail. Il vise à anticiper les changements sur le marché du travail et dans la société et à préparer au mieux la formation professionnelle pour l’avenir. Les projets 2030 sont approuvés et suivis par la CTFP.

Il importe pour les partenaires de la formation professionnelle que les jeunes trouvent une place d’apprentissage adéquate et que les entreprises puissent recruter les apprenties et apprentis répondant à leurs besoins. Des principes communs applicables au processus d’accompagnement du choix professionnel et de recrutement ouvrent la voie à un choix consciencieux en coordonnant les étapes dans le temps, et ce, au bénéfice de tous les intéressés. Les prestataires privés, exploitant les plateformes pour les places d’apprentissage, appuient aussi la déclaration d’engagement.

Il est essentiel pour les personnes, la société et les entreprises que les adultes aussi aient la possibi-lité d’acquérir une formation professionnelle initiale. Conformément aux objectifs politiques fixés, les adultes peuvent ainsi évoluer sur le plan personnel et professionnel et continuer de répondre aux exigences de la vie professionnelle, autant d’éléments qui leur permettent de mieux se protéger contre le chômage.

Le marché des places d’apprentissage est l’endroit où se rencontrent l’offre des entreprises et la demande des jeunes. Différents facteurs influencent l’offre et la demande sur ce marché :